为推动我市社会工作专业人才队伍建设,加强高层次社工专业人才培养,提升社会工作服务水平, 11月1日至3日,黄冈市民政局举办了2023年全市社会工作优秀人才示范培训班。各县市民政局社工股股长、市直民政系统和县(市、区)中级社工骨干共50余人参加培训。
培训班采用集中授课与学员交流相结合的方式开展,特邀省、市业内专家分别围绕社会工作专业督导政策理论、社会工作参与基层治理路径、社工项目管理及实务技巧、社工项目宣传推介实用技能等专题,进行了深入浅出的讲解,学员们围绕一线感悟、工作思考、案例分析和意见建议,积极踊跃开展互动交流。培训课程形式丰富,融入理论学习、案例分享、实操技能和研讨交流等多彩的内容,达到了启发思考,提升能力的效果。
市民政局党组成员、副局长肖军围绕社会工作的发展趋势,聚焦社会工作工作重心、组织体系、职业体系、人才培养、机制完善等内容作专题辅导,针对全市社工人才队伍现状,分类分层提要求,细化阶段明思路,为社会工作本土化、专业化、品牌化发展指明了方向。
学员纷纷表示,通过本期培训将社工实务经验进行了概念化和理论升级,对社会工作督导知识和技巧有了更加深入的理解,提升了在实际工作中运用专业技巧处理复杂问题的能力,今后工作中将更好地发挥社工专业优势,用扎实的社工理论和创新的工作思路开启社工事业发展的新引擎。
近年来,黄冈市民政局不断加大社会工作人才培养力度,继去年与黄冈职业技术学院联合成立黄冈社工学院后,今年3月制定出台《黄冈市社会工作人才培训三年行动计划(2023-2025年)》,行动计划旨在探索建立符合社工人才专业发展需求、体现黄冈特色的培养机制,着力打造一支数量充足、结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍。截至目前,全市孵化培育社工服务机构42家,培养社工专业人才8200余人。持证社工人数由2021年651人增至2038人,实现了本土社工人才数量与质量的同步提升。此次培训是推进三年行动计划落实的重要举措,为我市高层次社会工作人才搭建了理论学习、实务交流和能力提升的平台,为持续优化社工人才培养模式奠定坚实基础。
编辑:涂传博 审编:AD
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