日前,随着最后一批乡镇(街道)社工站投入使用,我市已建成社工站106个,实现了乡镇(街道)社工站建设全覆盖。
加强领导,为社工站建设提供组织保障。成立了许昌市民政局乡镇(街道)社会工作服务站和社工人才队伍建设工作领导小组,建立健全联建联动、互相配合、融合发展的工作机制,形成社工站层层有人管、事事有人抓、件件有落实的社工服务格局。
出台文件,为社工站建设提供制度保障。2020年以来,许昌市民政局先后制定出台《许昌市乡镇(街道)社会工作服务站项目实施方案(试行)》《2021/2022/2023年度许昌市乡镇(街道)社会工作服务站项目工作方案》等一系列文件,按照“一年起步、两年铺开、三年建成”思路,强力推进乡镇(街道)社工站建设,努力将其打造成发展基层社工人才队伍、整合服务力量、链接社会资源、提供专业化区域性综合服务平台。
壮大队伍,为社工站建设提供人才保障。2020年以来,全市累计投入各类资金800余万元,采取线上线下相结合的办法,开展各类社工培训和继续教育,累计受训人员11000余人次。据统计,截至目前,全市持证社工500余人,2023年有望突破600人;社会工作机构从2020年的12家发展壮大为23家。
编辑:涂传博 审编:黄琛博
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