浙江在线-宁波频道1月21日讯(浙江在线记者 王丹静 通讯员 勇祖轩)
以社会服务项目为支点,建立“需求摸排—清单制定—组织实施—反馈评价”闭环链条,完善“政府+社会+市场”模式,以1亿元财政投入撬动6亿元社会慈善资金,引领8.8万名社区志愿者、6万家社区社会组织常态参与社区建设,累计实施1100余个民生实事项目。
宁波市深入学习贯彻习近平总书记关于城乡社区建设的重要论述,紧抓主题教育契机,坚持党建统领、强化统筹协调、聚焦重点发力,全力打造中国式现代化基本单元,努力蹚出一条现代社区建设的新路子。
“这些年,城乡社区治理遇到了新挑战新情况,分类不精细、权责不对等、组织不严密、力量不均衡、保障不充分等问题制约了社区现代化建设。”对此,宁波突出精准导向,全域实施社区“五定”管理体制改革,打好定类型编码、定功能职责等5项组合拳,“一社一案”优化社区自治组织架构,“一社一码”统筹人员力量、管理准入事项、分配工作任务,完善城市社区4大类97项、农村社区5大类105项事项清单,严格落实下沉事项联席会审制度,做到“清单之外无事项”,让社区集中精力抓党建、强治理、优服务。
在此基础上,以“强社惠民”破发展之弱,通过“建设一批、改造一批、腾挪一批”等渠道盘活、整合社区存量空间,以让渡使用权、收益权等方式,向社区划转国有闲置资产,推动机关企事业单位向社区开放共享资源756处、56万平方米。因地制宜探索委托国有企业运营、社区直接运营、多方联合运营等多种模式增强社区造血功能。
镇海区以区文旅集团为运营主体,注册成立区级强社为民投资有限公司,统筹运营社区资产445处、总面积14万平方米,资产价值达3.8亿元;鄞州区东郊街道仇毕社区以“资产作价入股”方式成立全市首家股份制社区社会企业——星悦社区服务有限公司,一年来营收突破100万,平均毛利率15%,初步实现社区治理服务由政府兜底保障向社区自我造血转变。
以“三方协同”破共治之难,强化社区党组织领导地位,推动小区党组织与网格党组织一体融合,加强业委会人选把关过筛,建立重大决策事项支部提事、联席定事、协同办事、业主评事“四步议事法”,每月组织三方民情联访、事务联议、项目联办、矛盾联调,试点推进“业财街理”“业账社管”“大物业”等机制,把“居业物”拧成一股绳、聚成一条心,全市专业物业覆盖率提高达85.8%,业委会满意率超87%,物业投诉率下降27.5个百分点。
同时,强化“选育管用爱”全链条管理,大力实施学历提升、激励提升、培源提升等9个提升项目,着力锻造一支过得硬、会服务、善治理的高素质社区铁军。紧盯“强社区”和“稳就业”两大目标,持续做好专职社区工作者增员补缺,加大从社会优秀人才、社区急需人才、应届高校毕业生中招聘社工力度,每万社区常住人口配比达20.19人,其中大学本科以上学历占比85.2%。
编辑:WX 审编:AD
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